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| 本網頁英文名詞縮寫簡介 |
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| 勤業眾信 IFRS 專業服務團隊 |
| 每日焦點 |
江美艷(Shirley Chiang)
IFRS 專業團隊負責人
執業會計師
Tel: (02)2545-9988
Fax: (02)2545-9966
shirlechiang@deloitte.com.tw
 經歷
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從事於我國財務會計準則及國際財務報導準則(IFRS)之宣導、應用及諮詢服務，為勤業眾信會計師事務所台灣地區之IFRS專家會計師，對IFRS相關案件具有豐富之知識及經驗。 |
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負責海外發行有價證券GDR、ECB 等之諮詢服務及風險控管。 |
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目前並擔證券暨期貨市場發展基金會、會計研究發展基金會、財團法人中華公司治理協會及台灣證券交易所等多場會計課程之講師。 |
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過去為高科技產業公司提供審計服務及協助美國、歐洲ADR、 GDR、 ECB 等發行。 |
專業資格
中華民國會計師
美國華盛頓州會計師
美國華盛頓州管理會計師 |
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IAS 19 員工福利
(EMPLOYEE BENEFITS)
| IAS 19簡覽 |
範圍 |
企業為取得員工提供之勞務所支付各種形式之對價，包括短期員工福利、離職後給付、其他長期員工福利及資遣給付 |
退休給付辦法類型 |
確定提撥辦法及確定給付辦法 |
確定給付辦法之會計處理 |
認列與衡量：定期評估確定給付義務之現值與退休基金資產之公平價值精算損益所允許之會計政策：
- 10%走廊法
- 快速認列
- 立即認列－當期損益或其他綜合淨利
前期服務成本：應於員工符合即得條件日止之平均年數內，按直線法分攤認列為費用
縮減與清償：當確定給付辦法發生縮減或清償時，企業應將縮減或清償產生的損益立即予以認列 |
IFRIC 14『IAS 19：確定給付資產之限制、最低資金要求及其相互影響』 |
規範IAS 19.58相關疑義及最低提撥準備金要求相關問題之會計處理 |
相關解釋 |
IFRIC 14 |
IAS 19：確定給付資產之限制、最低資金要求及其相互影響 |
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